Dan Price, fundador de Gravity Payments, una compañía que procesa pagos por tarjetas de crédito, sorprendió a sus 120 empleados el lunes con el anuncio de que aumentará el salario a un mínimo de US$70 anuales para todos. Ello significa que por lo menos 30 empleados verán sus salarios duplicarse. Igualmente, él redujo su salario de US$1 millón anuales a US$70,000. (Al reducir su salario de esta manera ilustra un factor que diferencia del la economía de EUA de las del resto del mundo: Con frecuencia, los ejecutivos en jefe ganan un promedio de 300 veces más que el resto de los empleados). ¿Cómo lo hará? Reduciendo las utilidades de la compañía. ¿Por qué? porque leyó que la gente que gana menos que US$70 mil anuales sufre serios problemas económicos.
Más información en inglés: New York Times
